[고양=이기홍기자] 고양산업진흥원이 2023년 공정채용 우수사례 경진대회에서 지방공기업 부문 우수기관으로 선정되어 행정안전부 장관상을 수상했다.

이번 경진대회는 고용노동부와 경제단체 등이 주최하고 한국산업인력공단이 주관했으며 공공부문과 민간부문의 채용 우수사례 발굴로 공정채용 문화를 확산하기 위해 개최됐다.

소규모 조직에서 가능한 채용 절차의 공정성과 투명성 강화 노력 인정 

이번 경진대회에 ‘조직의 크기가 아닌 진정성의 크기로 완성되는 공정채용’이라는 슬로건으로 참여한 진흥원은 막대한 예산과 인력이 동원되는 프로그램이 아닌 소규모 조직에서 가능한 채용 절차의 공정성과 투명성 강화 노력을 인정받았다.

서류평가와 발표평가로 이루어진 이번 경진대회에서 진흥원은 채용절차의 투명성을 높이기 위한 ‘채용 사전심사’, 직무중심 ‘블라인드 채용’등의 프로그램을 소개했다.

특히, 신입직원을 위한 온라인 업무 매뉴얼(WIKI GIPA) 운영, 중간관리자가 직접 참여하는 ‘신입직원 대상 실무형 교육’ 등 신규 입사자가 조직에 적응할 수 있도록 지원하는 온보딩(On-boarding) 제도로 많은 관심을 받았다. 

“공정”채용을 넘어 “공감”채용 실현 목표 제시 

지난 1일, 시상식에 참여한 진흥원 경영지원팀 이명균 팀장은 “지속적인 노력으로 공정채용을 넘어 공감채용을 실현하여 직원 모두가 신나게 근무할 수 있는 공정하고 투명한 기관이 되도록 노력하겠다”고 전했다.

이기홍 기자 다른기사 보기

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