코로나19이후 세계의 질서가 파괴되어지고 있고, 고금리로 인해 각나라별 심각한 경제위기에 봉착해 있는 시대다. 진짜뉴스, 가짜뉴스, 찐정보, 부족정보, 정보와 지식들의 깊이 차이 등등 인공지능 알고리즘의 진화속에서 주어진 문제를 해결하기 위한 정보, 노하우, 전문성의 길에서 응용, 창출되어지는 지식, 지혜들의 평가적인 부분이 타당성이 있는가에 대한 것들을 멘티&멘토, 피상담자&상담자, 피코치&코치 등의 관계에서 진정성 있게 평가를 하고 데드라인 있는 미션 중심의 트레이닝과 피드백이 필요한 시대에 살고 있다.피드백이란 처음 목표와 피

넷플릭스 제작 드라마 「더 글로리」로 학교폭력 관련 내용들이 언론을 들썩이고 있다.드라마에 등장하는 고데기를 이용한 상해 장면은, 실제 2006년 청주에서 발생한 학교폭력 사례와 유사해 많은 사람들의 공분을 사기도 했다.「더 글로리」에 등장하는 인물들처럼 대부분의 학교폭력 가해자들은 본인의 행동에 대해 심각성을 느끼지 못하는 편이다.피해자와 그 가족들은 고통 속에서 하루하루를 버티며 살아가고 있는데, 정작 가해자들은 장난이라며 자신들의 가해 행동을 포장하고 책임에서 회피하려 한다.그럼 장난과 학교폭력을 구분하는 기준은 무엇일까? [

2023년의 IT산업의 가장 큰 이슈는 챗GPT 3.5버전의 태동이고 전세계적인 이슈가 전세계 지식인들을 설레이게 하고 있다. 대화 생성형 인공지능(AI)의 태동으로 세계가 들썩이고 있고, 챗GPT에게 질문해서 나온 내용으로 책쓰기 열풍마저 불고 있다.챗GPT는 인공지능으로 스스로 최적의 결과를 찾는 강화학습방식이고, 특히 인간의 피드백에 반응해 훈련하는 즉 이용자들의 실시간 대화 데이터로 시행착오를 거치며 스스로 훈련하는 모델이다. 챗GPT의 작동 원리는 다음과 같다. ▶샘플 데이터를 입력받아 스스로 학습을 한다.▶학습결과로 생선

한국과 일본은 앙숙 국가로 평가되는 사이다. 그동안 국제관계에서 한국을 끊임없이 괴롭혀 왔던 국가가 다름 아닌 일본이었다. 곁들여, 북한 군부 역시 일본과 미국을 주적으로 판단하고 있다. 그런데, 실상, 북한도 일본도 중국도 러시아도 “국제 외톨박이”에서 벗어나려 갖은 돌발행동을 서슴지 않고 자행하고 있다.한국이 손만 내밀면 모두 잡으려 한다!! 그러나, 현실을 어찌하리!! 종래와 달리 한국과 일본의 상황은 급변하고 있다. 만일, 두 국가가 협력하지 않는다면 “경제적으로나 안보적으로나” 불안한 위치에 설 수밖에 없는 백척간두의 국가

20대 취준생들이 선정한 작년의 취업 키워드는 ‘직무경험, 수시채용, AI(인공지능) 면접’이었다.채용플랫폼 캐치는 21일 20대 구직자 2,087명을 대상으로 ‘올해의 취업 키워드와 2023년 취업 목표’에 대해 조사했다며 이같이 밝혔다.조사결과에 따르면, 20대 구직자들은 올해 취업 키워드로 ‘직무경험’(34%)을 가장 많이 응답했다. 이어 ‘수시채용’이 12%로 2위, ‘AI(인공지능)면접’이 11%로 3위 순이었다.023년 취업 목표에 대해서는 ‘희망기업에 취업’이 58%로 가장 높았고 이어 ‘전문 자격증 취득’이 16%,

빅테크 기업들 중에 현실적인 실물경제의 사회에서 플랫폼 스타트업기업에서 케이스 바이 케이스를 스터디 하는 것이 좋을 수 있다.20대 비정규직 비율이 42%나 되는 시점에서 비정규직의 좌절, 스트레스, 넘사벽이 되어버린 정규직에 관한 절규까지 너무도 힘든 것이 현실이다. 계약직 청년들이 이커머스 & 플렛폼 비정규직에서 정규직으로 점프업 하는 미션전략 엿보기계약직 4년차의 남성 청년이 정규직이 되기 위해 취업준비를 한다면 어떻게 하는 것이 좋을까?라는 플랫폼 기업 정규직 점프업 전략을 먼저 창조구상하고 스스로의 문제점의 정의를 새운다음

국비지원 프로그랜 전성시대다. 청년대상, 경력단절여성대상, 신중년 대상 진로, 취업, 이직, 재취업 관련 프로그램들은 매년 각 정부부처의 산하 협단재, 센터, 교육기관에서 수백종류의 과정들이 나오고 있는 실정이다. 직업훈련포털인 에이치알넷을 검색하고 분석해보면 고용노둥부직업능력지식포털답게 구직자, 재직근로자, 기업, 일학습병행, 직업훈련과정, 내일배움카드제, 잔략산업직종등 다양한 지원 교욕프로그램들이 많다. 무제는 이런 좋은 프로그램을 청년들은 검색조차 하지 않는다는 것이다. 청년이 가지고 있는 라이프스타일의 가장 큰 문제점 엿보기

한국의 청년들은 대학을 다니고, 취업을 준비하고 학자금 대출을 갑기 위해 아르바이트를 하고 그 어떤 세대보다 열심히 살고 있지만, 계약직이나 정규직 취업을 할 수 없는 상황이다보니 고단한 삶을 살고 있는 현실이다. 아르바이트 평균시급별 순위를 버면 적개는 8천6백원에서 많게는 1만2천3백원대의 아르비이트 시급을 받는 것으로 나와 있다.대학생, 취준생 아르바이트 시급별 순위 엿보기1. 학원 및 과외2. 생산직, 노동직3, 사무보조4. 배달, 운전5. 콜센터6. 음식점 서빙7. 택배 상하차8. 행사 스텝9. 영화관, 공연장10. 매장관

한 때는 우리나라는 UN에서 정한 마약 청정국 지위를 가지고 있었다. 마약 청정국은 인구 10만 명당 마약 범죄자 20명 이하일 때 마약 청정국이라고 하는데 2015년을 기점으로 마약 청정국 지위를 잃었고 2021년에는 총 마약 범죄자의 숫자는 1만6000여명으로 10년 전보다 1.5배 증가했다는 것이다.그런데 마약범죄는 체포된 사람보다 체포되지 않은 사람이 훨씬 많다고 하며 특히 10대 마약범 수가 2011년 41명에서 21년 450명으로 10년 간 11배 크게 늘었고 최근 3년 간 두 배 가까이 증가하였다는 통계가 있다.하지만

한국사회는 어느순간부터 마흔살부터 희망퇴직, 조기퇴직, 정년퇴직이라는 단어들이 여기저기에서 나오는 것을 볼수 있다.청년들의 취업을 위해, 정규직 취업을 위해, 대기업 공공기관 취업을 위해 수많은 리스크에 부딪히며 살아가지만, 직장생활의 안전감도 잠시 10년쯤 사회생활을 하다보면 일자리 리스크에 대한 부담감이 직장생활내에서의 스트레스와 더불어 이직, 희망퇴직의 그늘에서 마음의 부담감을 가지고 살아가는 시대다.고금리, 고환율, 고유가, 러우전쟁, 미중 무역갈등, 은행 부채 이자율 급증, 경기침체 등 복합적으로 닥친 경기빙하기의 한파에

통계청에 따르면 국내 캠핑인구는 2019년 538만명, 2020년 689만명에 달했으며, 2021년에는 700만명을 돌파한 것으로 추정되고 있다.코로나19 여파로 인한 캠핑족의 증가와 반려동물 가정이 늘어나고 봄이 한 발짝 다가옴에 따라 드넓은 야외를 찾는 이들이 점차 늘고 있다.야외에서 즐기는 방법은 캠핑부터 글램핑, 차박까지 야외에서 즐기는 숙박 방식은 여러 가지가 있다.차박은 캠핑장ㆍ노지 등에서 텐트를 설치하고 차량 내부를 조명, 매트 등으로 꾸며 숙박하는 방식으로 캠핑과는 또 다른 재미가 있어 이런 여행을 선호하는 사람들이

세계 1위기업도 주가가 빠지고, 하는 비지니모델들도 적자에 허덕이는 시대가 되었다. 취업저조와 더불어 조기퇴직도 증가하는 추세다.3차산업에 지속성장해온 비지니스 모델이 한계이 부딪혀 갈피를 못잡고 있다. 세상의 마켓을 진단하고 트렌드워칭을 해봐도 새로운 돌파구를 찾기 힘든 것이 현실이다. 기업의 리스크관리, 조직내의 개인별 리스크 관리, 가정경제의 리스크 관리, 외부환경의 위협에서 오는 경기침체기의 시그널에 따른 리스크들이 복잡하고 다양한 경영 리스크를 발생하고 있다. 다음과 같은 리스크 키워드들 앞에서 가장 힘든 것 두가지는 하나

취준생들 즉 청년들은 대학입학과 동시에 취업준비를 하는 대학생들과 졸업 직전에 취업을 준비하는 두부류로 구분된다고 해도 과언이 아니다.적개는 1년 많게는 5년이상을 준비해야 대학졸업과 동시에 스스로가 고동학교때 스스로 선택한 진로, 대학의 학과에 부합하는 기업의 업무 포지션과 역할(Role)자로 올바르게 취업하는 것을 볼수 있다. 대학생 취준생들에게 지원되는 프로그램 엿보기1. 대학교 : 각 대학교별로 취업교육, 상담, 멘토링이 지원되고 있다.2. 협단체 : 재단법인, 사단법인에서 국내취업, 해외취업, 카테고리별 전문영역 취업 프로

청년 취업문제는 2002년 노무현 정부때붙터 집게를 낸 이후 32% 전후에서 변함이 없는 실정이다. 정책이 문제인지, 대한민국의 산업이 정규직과 비정규직의 비율이 고착화된 것인지 이유를 알 수 는 없지만 28%~33%사이를 오르락 내리락은 하지만 최근 10년이상은 32%의 벽에 갖혀 도무지 청년의 취업율의 비정규직 변화가 복지 부동이다.청년 취업율도 중요하지만 비정규직의 비중을 낮추는 것 역시 그 어느때보다 시급한 것이 현실이다.청년들에게 앉정적인 직장을 제공하고, 연애도하고, 결헌도하고, 출산도하며 보편적인 행복을 살아가게 하기

2022년 3월 초 경상북도 울진군 북동부 일대에서 전국을 안타까움으로 물들인 산불이 발생하였다.약 열흘 간 지속되었던 이 산불로 인해 재산피해액만 최소 1,600억원 가량이 집계되었을 만큼 대규모의 산불이었으며, 이는 대한민국 역사상 가장 큰 규모와 피해를 남긴 산불로 기록되었다.우리나라가 위치한 한반도의 경우 남동쪽으로 고기압이 위치하고, 북서쪽으로 저기압이 위치하는 까닭에 여름철·겨울철 계절풍의 영향을 항상 받고 있다.이로 인해 11월부터 대기가 건조해지기 시작하며, 3~4월이 되면 높아지는 온도와 함께 건조한 대기가 만나 산

일자리 갯수는 부족하지 않다. 다만 미스매칭에 오는 오류의 악습으로 인해 전세대 중에 가장 가난한 인생의 황금기를 보내는 MZ세대들의 구직율, 채용율, 실업율, 취업난 그 어떤 지표화를 해도 미스 매칭은 한국사회가 풀어나가야 할 숙제가 아닌가 싶다.수천대 1일 뚫고 입사를 했어도 자신이 생각했던 것과 많지 않으면 미련없이 사표를 던지고 떠나는 2030세대들이 등장했다. MZ세대의 특징 엿보기 ▶시간적 자유 희망하는 세대 ▶정해진 시간만큼만 일해면 되는 거 아니냐는 관점▶필요한 연봉만큼 받고 나머지는 개인시간, 자기계발, 원하는 것에

최근 겨울철 이면도로와 보도에서 결빙으로 발생한 낙상사고로 인해 치료받고 있는 평택 시민들을 보면서 안타까운 심정을 넘어 겨울철 안전사고에 대한 새로운 시각에서의 접근을 제언한다.경기도와 관내 소방서에서 자료에 의하면 평택시 이면도로와 보도의 결빙 낙상사고는 2022년에만 101명의 시민이 낙상으로 부상을 입었으나 현재 정부나 지자체들은 교통사고를 줄이기 위해 교통량 위주의 큰 도로에는 막대한 예산을 투입하고 각종 정책을 펼치고 있는 반면에 이면도로나 보도의 결빙 낙상사고 대비를 위해서 정책이나 예산을 투입하지 못하는 실정이다.첫

코로나19가 장기화되어오면서 여러가지 사회문제가 심각하게 수면위로 올라오고 있는 현실이다.취업 상담, 교육, 트레이닝, 코칭, 컨설팅 직업군 피드백의 현장에서 마주하는 청년들 중에 20명 중 1명 꼴로 객관적으로 봐도 사람들과 대화하기를 힘들어하고, 자신의 고민을 이야기하기 힘들어하고, 학업이나 취업에서 오는 스트레스에 대한 것들을 아예 침묵으로 일관하는 청년들을 마주하게 된다.필자가 20년 청년들의 진로, 취업, 직업, 이직, 창업, 창직, 퍼스널브랜딩 관련된 잡트레이닝과 비지니스 트레이닝을 해오면서 대상자들이었던 70년대, 80

겨울철은 건조하고 차가운 날씨로 화기 취급이 많아 화재가 빈번한 시기다.특히 건축 공사장은 특성상 다량의 유독가스가 발생하는 가연성 자재가 많이 적치돼 있어 화재가 발생하기 쉬운 환경으로 작업장 등에서 용접ㆍ용단 등 작업 중 생기는 불티가 주변 건축 자재에 옮겨붙는 화재 사고가 해마다 반복적으로 발생하고 있다.실제로 소방청 통계에 의하면 지난 5년간 공사장 용접 작업 중 불티로 인한 화재는 5,909건 사상자는 469명이 발생하였다.건축 공사장 화재 위험을 줄이기 위해선 관계인이나 작업자의 화재안전의식 제고를 위해 지속적이고 적극적

코로나19와 함께 시작된 어려운 경제 사정 속에서도 사회적 약자들을 위해 배려와 협력을 통해 어려운 시기를 극복해 나가는 것은 당연하다. 이를 전제로 볼 때 평택시가 교통약자의 보행 안전을 위한 이동편의시설 재정비 추진을 하는 것은 당연할 것이고 반드시 해야 할 일이 분명하다.정부는 교통약자의 이동권 강화를 위한 향후 5년간의 국가정책 방향 및 추진계획을 담은 법정계획으로 ‘교통약자 이동 편의 증진계획’을 확정 고시해 2023년부터 2026년까지 전국 시내버스 62%가 저상버스 도입을 추진한다고 한다.이를 볼 때 현재 평택시는 관내